Gestión 360° Evaluación por Competencias

Gestión 360° – Evaluación por Competencias Módulo I

Optimiza tu Selección de Talento con RHT Evaluación Confiable

En RHT Evaluación Confiable, entendemos la importancia de tomar decisiones acertadas al seleccionar talento. Por eso, presentamos Gestión 360° – Evaluación por Competencias Módulo I, un completo paquete de pruebas psicotécnicas diseñado para evaluar las competencias conductuales en diferentes niveles organizacionales:

Evalúa la eficiencia y compromiso de tu equipo con total precisión.

Impulsa tus ventas identificando el verdadero potencial comercial de cada candidato.

Selecciona líderes estratégicos con visión, gestión y competencias claves para dirigir.

Identifica operarios responsables, disciplinados y con alto sentido del resultado.

Encuentra líderes con habilidades para inspirar, guiar y transformar equipos de trabajo.

Evalúa competencias clave para un desempeño autónomo, productivo y confiable desde casa.

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Hemos seleccionado cuidadosamente los grupos de competencias para ajustarnos a las características específicas de cada cargo, brindando resultados precisos y accionables.

Informes Detallados y Análisis Inmediato

El sistema de evaluación de Gestión 360° – Módulo I genera de forma automática y en tiempo real diversos tipos de informes de acuerdo a la competencia que desees evaluar, facilitando el análisis de resultados para optimizar tu gestión de talento.

Tipos de Informes Disponibles

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Informe por competencias individuales
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Descriptivo individual
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Visualización de Fortalezas y Debilidades de los candidatos
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Comparativa de cada uno de los perfiles de cargo y evaluados
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Perfil del cargo diseñado por el reclutador
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Informe ponderado de cada cargo por competencias
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Observación de ajustes y clasificación según los perfiles esperados
Aplica en

Aplicaciones de Gestión 360° en la Gestión del Talento Humano

Esta herramienta es ideal para diferentes procesos clave dentro de la organización, como:

Gestión 360°

Beneficios de Implementar Gestión 360°

Con Gestión 360°, llevar tu evaluación de competencias al siguiente nivel es sencillo y efectivo

Optimiza tus decisiones de selección y promoción

Reduce la rotación de personal

Mejora el desempeño organizacional con equipos más alineados

Acelera los tiempos de contratación con resultados inmediatos

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